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W3lead
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W3lead
Paris, France
Occasional Teleworking
Product company of 7 employees
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Description
Agence digitale spécialisée dans la création de sites e-commerce. Nous accompagnons les marques de mode, design et beauté dans leur stratégie e-commerce. Experts Shopify & PrestaShop, nous concevons des sites uniques et performants en utilisant les derniÚres technologies. Notre agence est située dans le quartier du Marais.
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Listen Too
Listen Too est un cabinet de conseil opĂ©rationnel Ă destination des directions souhaitant concrĂ©tiser leurs projets de transformation digitale. Notre rĂŽle est d'accompagner nos consultants dans leurs recherches de prestations et de rĂ©pondre aux besoins de recrutement de personnel externe au sein de nos clients finaux. Nos consultants Listen Too accompagnent nos clients en mettant Ă profit leurs expertises et expĂ©riences sur les quatre domaines dâintervention du cabinet : Product Management & Innovation : CrĂ©ation de produits ou services digitaux Product Design : Adaptation des produit grĂące Ă lâexpĂ©rience utilisateur (UX/UI Design) Product Tech : Ătude de faisabilitĂ© technique pour le dĂ©veloppement des produits digitaux POURQUOI REJOINDRE LISTEN TOO ? Travail en Ă©quipe, entraide, professionnalisme et bonne humeur sont des valeurs qui nous tiennent Ă cĆur. Travailler dans un milieu Ă forte compĂ©tence fonctionnelle et technologique, environnement Ă©volutif et dynamique, atmosphĂšre familiale et apĂ©ros mensuels.
Osaxis
Chez Osaxis, on aime le code propre, les technos modernes, et surtout les Ă©quipes soudĂ©es. Nous sommes une ESN Ă taille humaine (et on insiste sur le "humaine") qui accompagne principalement des grands comptes dans la rĂ©alisation de leurs projets sur-mesure : applications mĂ©tiers, portails web, plateformes techniques⊠Bref, de la vraie conception from scratch, avec un vrai impact pour les utilisateurs. Pourquoi rejoindre Osaxis ? đ Du challenge technique : on travaille majoritairement sur des stacks Java / Spring Boot / .Net / Symfony / Angular / React / VueJS, mais on aime aussi expĂ©rimenter quand le besoin sây prĂȘte. đ Une vraie proximitĂ© avec les fondateurs : ici, pas de hiĂ©rarchie lourde ni de reporting Ă rallonge. On parle technique, projet, et carriĂšre directement avec ceux qui ont créé la boĂźte. đ Un Ă©quilibre tĂ©lĂ©travail / prĂ©sentiel intelligent : 2 Ă 3 jours de tĂ©lĂ©travail par semaine, et des moments en prĂ©sentiel pour se voir, Ă©changer, partager une biĂšre (ou un cafĂ© pour les plus sages). đ Une ambiance de partage : revues de code bienveillantes, pair programming, veille technique, et apĂ©ros tech quand on peut. Chez Osaxis, on ne cherche pas juste des exĂ©cutants. On cherche des passionnĂ©s, des curieux, qui aiment comprendre le besoin mĂ©tier et proposer les meilleures solutions techniques. On veut que chaque dĂ©veloppeur progresse et sâĂ©panouisse, tout en crĂ©ant des applications utiles et intelligentes.
#Javascript
Talosi
Talosi se veut une nouvelle gĂ©nĂ©ration dâESN qui sera Ă la fois un tremplin de carriĂšre mais Ă©galement un collectif de partage de la connaissance, des orientations de lâentreprise mais Ă©galement de la valeur ajoutĂ©e. Talosi en finnois signifie « ta maison », pour ĂȘtre vraiment chez lui un salariĂ© de Talosi se verra offrir des parts au capital de lâentreprise.âš Tu connais peut-ĂȘtre ce peuple extra-terrestres dans Star Trek : les Talosiens⊠alors viens rejoindre un collectif dâextra-terrestres pour devenir Talosien Ă ton tour.
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DAVEO
Le Groupe Daveo est un cabinet de conseil en management et technologies, fondĂ© en 2008 sur une raison dâĂȘtre simple mais efficace : co-construire une innovation durable guidĂ©e par une vision assumĂ©e et des collaborateurs engagĂ©s. 3 piliers pour rĂ©ussir : ReprĂ©senter une expĂ©rience professionnelle marquante pour les collaborateurs Innover et crĂ©er de la valeur en continue sur les offres clients DĂ©velopper une Ă©conomie Ă impact positif avec une politique de RSE 14 ans plus tard, le groupe, implantĂ© dans 5 villes (Bordeaux, Lille, Lyon, Nantes et Paris), rassemble plus de 300 collaborateurs. Tous animĂ©s par cette mĂȘme culture de la diffĂ©rence et une ambition commune : faire de Daveo une rĂ©fĂ©rence en matiĂšre de management, de coaching et dâinnovations technologiques. đ PortĂ© par une structure organique, dĂ©finie par lâĂ©volution perpĂ©tuelle, Daveo câest aussi des Ă©quipes engagĂ©es qui sâamusent Ă se surpasser, dans un environnement oĂč il fait bon travailler. Les clients sont les principales entreprises du CAC40 et SBF120 sur tout secteur dâactivitĂ©.
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